2017云南曲靖市人民检察院遴选公务员公告【招4人】
4.报名时须提供以下材料:
(1)《曲靖市人民检察院2017年公开遴选公务员报名登记表》(附件3)一式两份;
(2)本人身份证、毕业证原件及复印件;
(3)岗位对法律专业资格证有要求的,提供法律专业资格证书原件及复印件各1份;
(4)《公务员登记表》复印件1份;
(5)近期免冠大一寸彩色照片3张及电子版(电子版照片为jpg格式)(其中2张贴在报名登记表上);
(6)所在单位同意报考证明(附件2);
(7)历年公务员考核情况证明;
(8)曲靖市人民检察院2017年公开遴选公务员报考诚信承诺书(附件4)。
所有复印件须注明“此件与原件相符合”并加盖单位公章。
经资格审查,岗位拟遴选人数与符合条件的报名人数达到1∶5方可开考,如达不到规定比例,裁减相应遴选计划。符合条件的报名人数在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。
(二)笔试
1.笔试方式:笔试以闭卷方式进行,满分100分,考试时间为150分钟。主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质以及检察业务工作能力。
2.笔试时间:拟定于2017年10月中旬,具体时间、地点在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。
3.笔试准考证:笔试前1日由考生本人到曲靖市人民检察院政治部组织人事处领取。
4.笔试成绩公告:笔试成绩按四舍五入保留两位小数,笔试结束后10天内,在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。
(三)面试
笔试结束后,根据笔试成绩从高到低的顺序(不划定最低控制分数线),按照与拟遴选人数1:3的比例确定面试人员,并在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。若出现报考人员放弃或不符合遴选条件等影响面试比例的情形,根据笔试成绩从高到低的顺序进行一次递补。无递补人员或报考人员临时放弃面试资格的,按实际进入面试人员开展面试。面试进行现场录音录像,保存至遴选工作结束。
1.面试方式:采取结构化面试的方式进行,满分100分,时间为25分钟。面试主要测试适应岗位要求的综合素质能力和应变能力。
2.面试时间:拟定于2017年10月下旬,具体时间、地点在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。
3.面试成绩:按四舍五入保留两位小数,当场宣布,考生签字确认。面试结束后在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网、(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。
4.面试时报考人员需提供:本人身份证、毕业证、笔试准考证原件,并于面试前30分钟进入候考室。
5.面试考官小组由7名考官组成,其中公开遴选机关以外的考官不低于三分之一,具有考官资格证的考官不低于三分之一,并邀请2名纪检监察人员参与监督,进行全封闭面试。
(四)经历业绩评价
经历业绩评价,主要是评价应试者学习和工作经历、工作能力和实绩、奖惩情况、岗位匹配程度等。分值详见《曲靖市人民检察院2017年公开遴选公务员经历业绩评价表》(附件5)。
根据报考人员的笔试、面试成绩之和从高到低的顺序,按照与拟遴选人数1?2的比例确定经历业绩评价人员。如出现人数不足影响经历业绩评价比例的情形,根据笔试、面试成绩之和从高到低的顺序进行一次递补,无符合条件递补人员,等额进行经历业绩评价。
进入经历业绩评价的人员要向曲靖市人民检察院政治部提交1份从参加工作以来的经历业绩报告,经历业绩报告要求1500字左右。经历业绩报告包括:工作任务完成情况、工作效果和工作效率;参与完成的业绩,应写明自己在其中所处的位置或发挥了何种作用;历年年度考核、奖励表彰、思想政治表现情况等。个人经历业绩报告须经所在单位主要负责人签字并加盖单位公章。
经历业绩评价工作由5名专家组成经历业绩评价小组负责,经历业绩评价成绩满分100分,成绩四舍五入保留两位小数,在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会网(www.ynqjrs.cn)、曲靖市人民检察院局域网公告。
(责任编辑:李明)
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